L’Association pour l’emploi des cadres (Apec) vient de publier son baromètre annuel sur la rémunération des cadres. Il en ressort que la rémunération annuelle brute médiane des cadres (fixe + variable) a progressé en juin 2025 pour atteindre 55K€, soit +1,8 % comparé à juin 2024. Toutefois, la part de cadres ayant bénéficié d’une augmentation régresse en comparaison à 2024. Seuls 53 % d’entre eux ont vu leur salaire augmenter au cours de l’année, soit une baisse de 7 points par rapport à 2024. Les femmes cadres ont été moins nombreuses que les hommes cadres à percevoir une augmentation (51 %). A profil identique, l’écart de rémunération entre les femmes et les hommes cadres, reste stable à 6,8 %.
